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Comunidad
300 mujeres por día son afectadas por el paro de la Maternidad


Estefany Claros Aldana

El Sindicato de Trabajadores de Salud del Hospital Municipal de la Mujer ‘Percy Boland’, ingresó a un paro de 72 horas desde ayer exigiendo a las autoridades municipales la contratación de más personas y la nivelación salarial a los trabajadores que se encuentran en el nosocomio.
“No podemos seguir trabajando si no tenemos las condiciones de trabajo, no podemos seguir trabajando si no nos tratan como a personas, no podemos seguir trabajando si no tenemos derecho a vacaciones. Las autoridades por mucho tiempo no nos han hecho caso y ya no vamos a permitir que nos prometan y que no hagan nada”, fueron las palabras de la ejecutiva del Sindicato de Trabajadores de Salud de la Maternidad, Marlene Salvatierra.
Salvatierra indicó que necesitan 70 personas para poder alivianar el trabajo del personal de limpieza, ya que en cada área falta personas que se encarguen del trabajo mientras otras salgan de turno.
“Rotan todos los trabajadores, nadie sale de turno, hay personas a quienes les deben tres a cuatro gestiones. Hay personas que tiene hasta 45 días hábiles de vacaciones y no lo cobran porque no pueden dejar a nadie y eso las autoridades no lo entienden”, manifestó la ejecutiva.
El área de consulta externa está totalmente cerrado, sólo se está brindado atención en el área de emergencia, según Salvatierra alrededor de 300 mujeres son las afectadas por día, cuando se inicia un paro de atención.
Ante esta situación la Oficial Mayor de Desarrollo Humano, Ana María Encinas, aseguró que se continúan con las dotaciones de condiciones en la Maternidad y que hoy se hará la aprobación de la refacción y que los trabajadores deben tener paciencia para los trabajos.
Sin embargo los salubristas califican la acción de la municipalidad como ‘esclavitud diplomática’ y aseguran que las movilizaciones no son políticas, sino la defensa a sus derechos.
Por su parte la presidenta del Concejo Municipal, Desirée Bravo, señaló que el problema es responsabilidad del Gobierno Nacional y que la acción de parar es un abuso, pues no se trata de un juego la Salud de la ciudadanía.

TEXTUAL
No podemos seguir trabajando si no tenemos las condiciones de trabajo, no podemos seguir trabajando si no nos tratan como a personas, no podemos seguir trabajando si no tenemos derecho a vacaciones. Las autoridades por mucho tiempo no nos han hecho caso y ya no vamos a permitir que nos prometan y que no hagan nada”.
Marlene Salvatierra
Sindicato Maternidad

 
 
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